פיתוח

מנהלים וצוותים

איזה מן מנהל אתה? מהי התרומה העיקרית שלך לתפקיד? בזכות מה אתה מצליח לסחוף אחריך אחרים? האם את כולם? מה בכל זאת חסר? האם יש מישהו בצוות תחתייך שיכול להשלים את החסר? MBTI הופך את הניהול ועבודת הצוות לאפקטיבית יותר ומקנה שפה ניהולית לדבר ולהבין אחד את השני.
סדנה לפיתוח צוות

בניית מפה צוותית ● ניתוח וטיפול בנקודות העיוורון של הצוות ● ייעול תהליך קבלת ההחלטות בצוות ● מיפוי התרומה העיקרית של כל חבר צוות ● שיפור מערכות יחסים.

פרטים נוספים >>

פיתוח צוות אדום_edited.png
סדנה לפיתוח מנהיגות

בניית מפת מנהיגות אישית ● הגדלת רפרטואר המיומנויות הנדרשות ממנהל ● הרחבת מעגלי השפעה ● שיפור אופן קבלת החלטות ● תפקוד בלחץ וחירום.

פרטים נוספים >>

פיתוח מנהלים_edited.png
אימון מנהלים קצר טווח

ליווי מנהל על בסיס אבחון MBTI מאפשר הבנה של האדם והסיטאוציה באופן מידי, ובכך מקצר ומייעל את התהליך.  מטרת האימון היא לנתח  ולבנות את השלבים להשגת המטרה הנבחרת.

פרטים נוספים >>

ייצור מכוכב אחר

הרצאה מרתקת שכל עובד חייב לעבור המשלבת גירוי אינטלקטואלי עם הומור מחיי העבודה, המציעה נקודת מבט חדשה על האנשים והממשקים שעובדים לצידנו.

פרטים נוספים >>

השימוש ב MBTI בארגונים

בעולם בו אנו חיים, כל עובד מקיים מערכת יחסים עם עשרות ממשקים, תפקידים ואנשים.  עם כל אחד הוא מקיים תקשורת נעימה ויעילה יותר או פחות, כתלות בגורמים משפיעים רבים.  MBTI מציע הסבר לוגי ונוח למה אנשים מתנהגים כפי שהם מתנהגים, מסיר שיפוטיות ופירושים שאינם נכונים, ובכך מקטין משמעותית את החיכוכים והמתחים בין ממשקים ובין אנשים.  הוא מהווה שפה לוגית המתאימה מאוד לעולם הניהולי והארגוני, ולכן כל כך נפוץ בעולם זה.

בין לקוחותינו

הרשמה לרשימת תפוצה

יצירת קשר 

המרכז הישראלי ל-MBTI

info@mbti.co.il

Tel 050-748-7058

קישור לוואטצאפ

בניית אתרים BestSite

MBTI לוגו